Кызматкерге кам көрүү
> Кызматкердин ден-соолугуна жана жыргалчылыгына ишендирүү.
> кызматкерлер үчүн алардын мүмкүнчүлүктөрүн түшүнүү үчүн көбүрөөк мүмкүнчүлүк алыңыз.
> Кызматкердин бакытын жакшыртуу
Алгачкы (NBC) кызматкердин этикалык билимине жана шайкештигин жана алардын ден-соолугуна жана жыргалчылыгына көңүл буруп, жумушчу күчтөрдү өз убагында камсыз кылуу үчүн ыңгайлуу жумушчу чөйрөнү жана атмосфераны сунуш кылыңыз. Компаниянын үзгүлтүксүз өркүндөтүлүшү менен, биз кызматкердин карьералык өнүгүү программасына көңүл бурабыз, алардын жеке баалуулугун, кыялдарын түшүнүүгө көбүрөөк мүмкүнчүлүк беребиз.
- эмгек акы
Өкмөттүн жобосун аткарып, биз мунайдан кем эмес эмгек акынын минималдуу талабына караганда эч качан кем болбой, ошол эле учурда атаандаштыкка жөндөмдүү эмгек акы түзүмү ишке ашырылат.
- Welfare
Үй-бүлөдө кызматкердин коопсуздугун камсыз кылган үй (NBC) кызматкердин мыйзамсыздыгы жана өзүн-өзү тарбиялоо кубатталат. Кызматкердин демилгесин жана чыгармачылыгын жакшыртуу үчүн, каржылык сыйлыктар, административдик сыйлыктар жана атайын салым сыйлык берүү үчүн кызыктыруучу программаны өркүндөтүү максатында орнотулган. Ошол эле учурда бизде "Менеджмент инновациясы жана рационализатордук сунуштар сыйлыгы" катары жылдык сыйлыктар бар
- Саламаттыкты сактоо
От кызматкердин ыктыярчылыгына негизделиши керек, ар бир адам сайын жок дегенде бир күн эс алуу керек. Өндүрүш чокусуна даярдануу, жумушка орноштуруу боюнча кесиптик программа, кызматкерди башка жумуш милдеттерине жооп бере алат. Кызматкердин ишинин басымдуу басымы, жетекчинин кызматкерлери кызматкерлердин ден-соолугунун физикалык жана психикалык саламаттыгына кам көрүүнү, иш-аракеттерди өздөштүрүү үчүн, командалык курулуш иштерин өркүндөтүү үчүн командалык курулуш ишин уюштуруу, түшүнүү жана ишеним жана команда биримдикти өстүрүү .
Төлөнө турган акысыз физикалык экспертиза сунушталат, ден-соолугуна байланыштуу көйгөйгө жана жетекчилик сунушталат.
Экологиялык
> "Коопсуздук, экологиялык, ишенимдүү, энергияны үнөмдөөчү" стратегиясын ишке ашыруу.
> Экологиялык өнүмдөрдү жасаңыз.
Климаттын өзгөрүшүнө жооп берүү үчүн энергияны үнөмдөө жана эмиссияны азайтуу.
НББ (NBC) айлана-чөйрөнүн талаптарына, тийиштүү түрдө энергияны, ресурсту, ресурсту натыйжалуу азайтуу жана экологиялык жөлөкпулдарды азайтуу үчүн натыйжалуу пайдаланган жана натыйжалуу пайдаланган. Инновациянын терс таасирин аз кычкыл газды иштетүү үчүн терс таасирин азайтуу.
- Энергияны сактоо жана эмиссияны азайтуу
Негизги энергияны керектөө (NBC): Өндүрүштүк жана турак-жайга керектөө, турак-жай LPG керектөө, дизель майы.
- Сейрек
Негизги суунун булганышы: Үй канализациясы
- ызы-чуу булгануу
Негизги ызы-чуу булгануу: аба компрессору, жалчы.
- Таштандылар
Анын ичинде кайра иштетилүүчү, кооптуу таштандылар жана жалпы калдыктар. Негизинен: тақ биттер, аткарылбай калган продуктылар, ташталган жабдыктар / контейнер / материалдык, таштандыларды таштоо материал, таштандылар канция, таштандылар / батарейка / батарейканын / батарейка, үй таштандылары.
Кардар байланыш
Алыскы (NBC) кардардын күткөнүн, менимдиктин күткөндүгүн терең түшүнүү үчүн, кардарлардын үмүтүн терең түшүнүү үчүн кардарлардын багытына талап кылат. Кардарлардын канааттануусун жогорулатуу, кардарларды тейлөө, узак мөөнөттүү кызматташууга жана кардар менен жеңишке жетүү үчүн жеңишке жетүү үчүн.
НОД (NBC) кардарларга продукциянын макети жана өркүндөтүүсүнө алып келүүнү коргошот, кардардын арызын өз убагында алууга, кардардын көбүрөөк маани алуу үчүн тезинен чара көрүүгө болот деп ишендирүү
Interpersonal Байланыш
Гудоодо (NBC) расмий жана расмий эмес байланыш бар. Кызматкер өз даттануусун көрсөтө алат же анын жетекчисине же жогорку жетекчиликке түздөн-түз сунуштай алат. Сунуш кутучасы кызматкерлердин үнүнүн такыр деңгээлде чогултуу үчүн жайгаштырылган.
Калыс бизнес
Көңүл бурулган, чынчыл жана бизнес этикалык билим берүү үчүн акы төлөнгөн. Өзгөчө автордук укугуңузду коргойт жана башкаларга автордук укук. Натыйжалуу жана ачык бизнеске каршы коррупцияга каршы системаны куруу.
Оңду көчүрүү
Хоуд (NBC) негизги техникалык топтолууга жана интеллектуалдык менчиктен коргоону этият кылат. R & D Инвестиция эч качан жылдык сатуудан 15% дан аз, эл аралык стандартты жүзөгө ашырууга катышууга катышкан эмес. Экинчи интеллектуалдык менчиктиги эл аралык интеллектуалдык менчик эрежелерин аткарууга ачык, достук мамиле менен жана колдонууга,
Сүйлөшүү, кайчылаш лицензия, кызматташтык интеллектуалдык менчик маселесин чечүү аркылуу. Ошол эле учурда, укук бузуу актысына байланыштуу, НБК мыйзамдуу колу менен өз кызыкчылыктарын коргоого көз каранды.
Коопсуз операция
"Биринчи кезектеги биринчи кезектеги приоритет" саясатын кабыл алуу, карьералык ден-соолукту жана коопсуздукту башкаруу боюнча тренингди жүзөгө ашыруу менен "Сактык көрсөтүү" саясатын жүргүзүү, өндүрүш коопсуздугун жана кырсыктарын жакшыртуу үчүн башкаруу эрежелерин жана ишин башкарууну жайылтууга багытталган.
Коомдун жыргалчылыгы
Худоо (NBC) - бул илимдин жана технологиянын жактоочусу, таланттарды өстүрүү, жумушка орношуу. Коомдук жөлөкпулга, кайтарып берүү коомуна, жергиликтүү аймакта жоопкерчиликтүү ишканага жана жарандарды активдештирүү үчүн жергиликтүү аймактын салымы.