• about_us_banner

Социалдык жоопкерчилик

Социалдык жоопкерчилик

Кызматкерлерге кам көрүү

> Кызматкердин ден соолугуна жана жыргалчылыгына кепилдик бериңиз.

> кызматкерлерге потенциалын ишке ашыруу үчүн көбүрөөк мүмкүнчүлүк түзүү.

> кызматкердин бактысын жакшыртуу

HOUD (NBC) кызматкердин этикалык билимине жана ылайыктуулугуна көңүл бурат, алардын ден соолугуна жана жыргалчылыгына, эмгекчил адамдардын өз убагында сыйлыкка татыктуу болушун камсыз кылуу үчүн ыңгайлуу иштөө чөйрөсүн жана атмосфераны сунуштайт. Компанияны үзгүлтүксүз өркүндөтүү менен биз кызматкердин карьералык өнүгүү программасына көңүл бурабыз, алардын жеке баалуулугун, кыялын ишке ашыруу үчүн көбүрөөк мүмкүнчүлүк түзөбүз.

- Эмгек акы

Өкмөттүн регламентине ылайык, биз эмгек акы өкмөттүн минималдуу эмгек акысынан эч качан кем болбойт жана ошол эле учурда атаандаштыкка акы төлөнүүчү структура ишке ашырылат.

- Жакшылык

HOUD (NBC) инклюзивдүү кызматкерлердин коопсуздук тутумун даярдады, кызматкердин мыйзамга баш ийүүсү жана өзүн-өзү тартипке чакыруу. Кызматкердин демилгесин жана чыгармачылыгын өркүндөтүү үчүн каржылык сыйлыктар, административдик сыйлыктар жана атайын салым үчүн сыйлык программасы уюштурулду. Жана ошол эле учурда бизде “башкаруу инновациясы жана рационализатордук сунуштун сыйлыгы” деген жылдык сыйлыктар бар

- Саламаттыкты сактоо

ОТ кызматкердин ыктыярдуулугуна негизделиши керек, ар бир адам жумасына жок дегенде бир күн эс алышы керек. Өндүрүш чокусуна даярдануу, кесиптик окутуу программасы кызматкердин башка жумуш милдеттерине жооп берерине ынандырат. Кызматкердин жумушчу кысымы боюнча, HOUD (NBCде, жетекчилер кызматкердин физикалык жана психикалык ден соолугуна кам көрүүнү, кээде жогору турган байланышты жакшыртуу үчүн иш-чараларды уюштурууну, команданын атмосферасын жакшыртуу үчүн команда түзүү иш-чараларын уюштурууну, түшүнүүнү жана ишенимди жана команданын биримдигин жогорулатууну суранышкан. .

Акысыз физикалык текшерүү жокко чыгарылат, ден соолук көйгөйлөрү изделет жана жетекчилик сунушталат.

Экологиялык

> "Коопсуздук, экологиялык, ишенимдүү, энергияны үнөмдөө" стратегиясын ишке ашыруу.

> Айлана -чөйрөнү коргоо боюнча продукция жасаңыз.

> Климаттын өзгөрүшүнө жооп берүү үчүн энергияны үнөмдөө жана эмиссияны азайтуу.

HOUD (NBC) айлана -чөйрөнүн талаптарына ар тараптуу көңүл бурду, энергияны, ресурсту туура жана эффективдүү пайдаланып, наркыбызды төмөндөтүп, экологиялык пайданы жакшыртты. Төмөн көмүртектүү өндүрүштү өркүндөтүү үчүн инновациянын жардамы менен экологиялык терс таасирди азайтуу.

- энергияны үнөмдөө жана эмиссияны азайтуу

Негизги энергия керектөө HOUD (NBC): Өндүрүш жана турак жай энергия керектөөсү, турак жай LPG керектөө, дизель майы.

- Канализация

Суунун негизги булганышы: тиричилик канализациясы

- Ызы -чуунун булганышы

Негизги ызы -чуунун булганышы: аба компрессору, кескич.

- таштанды

Анын ичинде кайра иштетилүүчү, коркунучтуу калдыктар жана жалпы таштандылар. Негизинен: так биттер, иштен чыккан продукциялар, ташталган жабдуулар/контейнер/материал, таштандыларды таңгактоочу материал, таштанды канцеляриясы, макулатура/майлоочу майлар/кездеме/жарык/батарея, үйдөгү таштандылар.

Кардарлар менен байланыш

HOUD (NBC) кардарлардын багытталышын талап кылат, кардарлардын күтүүлөрүн терең түшүнүү үчүн, активдүү түрдө милдеттенмелерди алуу үчүн. Кардарлардын канааттануусун, кардарларды тейлөөнү жакшыртуу үчүн, кардар менен узак мөөнөттүү кызматташууга жана жеңишке жетүү.

HOUD (NBC) кардарлардын өнүмдөрдүн жайгашуусуна жана өркүндөтүлүшүнө алып келет, кардардын колдонмосу кардар үчүн көбүрөөк маани берүү үчүн кардарлардын муктаждыгын тез арада канааттандырууга мүмкүндүк берет.

Адамдар аралык баарлашуу

HOUDда расмий жана расмий эмес байланыш бар (NBC). Кызматкер өзүнүн арызын же сунушун түздөн -түз жетекчисине же жогорку жетекчиликке бере алат. Сунуш кутучасы бардык деңгээлдеги кызматкерлердин үнүн чогултуу үчүн жайгаштырылган.

Адилет бизнес

Укукка, чынчылдыкка жана ишкердик этикага көңүл бурулду. Өзүңүздүн автордук укугуңузду коргоңуз жана башкалардын автордук укуктарын урматтаңыз. Коррупцияга каршы натыйжалуу жана ачык бизнес системасын куруу.

Оңго көчүрүү

HOUD (NBC) негизги техникалык топтоо жана интеллектуалдык менчикти коргоо боюнча этият. R&D инвестициялары эч качан жылдык сатуунун 15% дан кем болгон эмес, эл аралык стандартты аткарууга катышат. Интеллектуалдык менчиктин эл аралык эрежелерине ачык, достук мамиледе болуу менен, башкалардын интеллектуалдык менчигин урматтоо,

Сүйлөшүүлөр, лицензиялар, кызматташуу ж.б. аркылуу интеллектуалдык менчик көйгөйүн чечет. Ошол эле учурда, укук бузуу актысына байланыштуу, NBC өзүбүздүн кызыкчылыктарыбызды коргоо үчүн мыйзамдуу күчкө көз каранды болот.

Коопсуз операция

HOUD (NBC) өндүрүш коопсуздугун жана кырсыктарды жакшыртуу үчүн карьералык ден соолукту жана коопсуздукту башкарууну үйрөтүү, башкаруу эрежелерин жана иштөө багытын белгилөө менен "коопсуздукту биринчи кезекте, сактыкка басым жасоо" саясатын кабыл алат.

Коомдун жыргалчылыгы

HOUD (NBC) - бул илим менен техниканын жактоочусу, таланттарды өстүрүү, жумуш менен камсыздоону жакшыртуу. Коомдук жыргалчылыкка, коомду кайтарууга, жергиликтүү аймактын жоопкерчиликтүү ишканага жана жарандарга салым кошуусуна активдүү катышуу.